top
エージェントは選ぶ時代へ

お仕事をお探しの求職者さま

お仕事をお探しの求職者さま

img01 (1)

求職者様がジェイ・ラインを選ぶ3つの強み

image
1

専任アドバイザー制

日頃から自己分析をしていなければ、ご自分では気づかない強み。
専任のアドバイザーがキャリアカウンセリングを通して、

大切にしておられる価値観や思考、潜在スキルを引き出し、

就職や転職で実現したいこと、またどうすればより良い選択が

出来るのかを考え、アドバイス致します。
ご相談から就職・転職成功まで、一貫して

専任アドバイザーが担当をしますので、ご安心ください。

日頃から自己分析をしていなければ、ご自分では気づかない強み。

専任のアドバイザーがキャリアカウンセリングを通して、 大切にしておられる価値観や思考、潜在スキルを引き出し、就職や転職で実現したいこと、また、どうすればより良い選択が出来るのかを考え、アドバイス致します。

ご相談から就職・転職成功まで、一貫して専任アドバイザーが担当をしますので、ご安心ください。

2

選考フォロー

あなたのお人柄、能力・スキルが伝わる

履歴書・職務経歴書のノウハウを伝授!
就職・転職成功には、この書類作成が欠かせません。
面接が苦手な方には、模擬面接も実施しておりますので

ご安心ください。万全の態勢で求職者様が

選考を受けて頂けるよう、精一杯バックアップ致します。
また、調整が難しい面接日の決定もお任せください。

あなたのお人柄、能力・スキルが伝わる履歴書・職務経歴書のノウハウを伝授!
就職・転職成功には、この書類作成が欠かせません。面接が苦手な方には、模擬面接も実施しておりますのでご安心ください。

万全の態勢で求職者様が選考を受けて頂けるよう、精一杯バックアップ致します。
また、調整が難しい面接日の決定もお任せください。

3

交渉代行

なかなか自分では切り出しづらい、年収や入社希望日。
あなたに代わりジェイ・ラインが交渉を代行します。
また、実際の残業時間や社風、職場の雰囲気・待遇・休日休暇など
企業側の実情を把握した上で、お伝えします

なかなか自分では切り出しづらい、年収や入社希望日。あなたに代わりジェイ・ラインが交渉を代行します。
また、実際の残業時間や社風、職場の雰囲気・待遇・休日休暇など企業側の実情を把握した上で、お伝えします

サポート事例

企業様がジェイ・ラインを選ぶ3つの強み

1

完全成功報酬型

ジェイ・ライン人財紹介は、

初期費用不要の完全成功報酬型サービスです。
事前に費用をお支払い頂く必要はありません。
何名面接をして頂いたとしても、

採用が成立をするまでは 0円となります。
万が一、ジェイ・ラインのサービス経由で入社された人財が

早期に退職してしまった場合には、

コンサルティングフィーの一部をご返金させて頂きます。
返金額は退職までの期間やご契約条件によって異なります。
 詳しくはお問い合わせください。

ジェイ・ライン人財紹介は、初期費用不要の完全成功報酬型サービスです。事前に費用をお支払い頂く必要はありません。何名面接をして頂いたとしても、採用が成立をするまでは 0円となります。万が一、ジェイ・ラインのサービス経由で入社された人財が早期に退職してしまった場合には、コンサルティングフィーの一部をご返金させて頂きます。
返金額は退職までの期間やご契約条件によって異なります。詳しくはお問い合わせください。

2

採用労力を最小限に

面接日程の調整、候補者への連絡、採用・不採用の連絡などの
実務は弊社のRA(リクルーティングアドバイザー/企業様担当)

代行致します。CA(キャリアアドバイザー/求職者様担当)との

連携により、求職者を動機付けできる選考方法や

スケジュールをご提案します。

また、面接後の入社意欲や不安・疑問点を確認し、

ミスマッチを予防します。入社確定後も、就業中の場合は

退職が決まるまでの期間や状況を確認し、入社日まで伴走します。

面接日程の調整、候補者への連絡、採用・不採用の連絡などの実務は弊社のRA(リクルーティングアドバイザー/企業様担当)が代行致します。CA(キャリアアドバイザー/求職者様担当)との連携により、求職者を動機付けできる選考方法やスケジュールをご提案します。

また、面接後の入社意欲や不安・疑問点を確認し、ミスマッチを予防します。入社確定後も、就業中の場合は退職が決まるまでの期間や状況を確認し、入社日まで伴走します。

3

各業界に精通したRA

ジェイ・ラインのRA・CAは共に業種・職種別の専任担当制。
人材業界26年のノウハウを元に、

業界知識の豊富なスタッフが貴社の採用課題を
しっかりとヒアリングさせて頂いた上で、

最適な人財をマッチングします。

ジェイ・ラインのRA・CAは共に業種・職種別の専任担当制。人材業界26年のノウハウを元に、業界知識の豊富なスタッフが貴社の採用課題をしっかりとヒアリングさせて頂いた上で、最適な人財をマッチングします。

image

成功事例

pixta_34993378_M

エリア:京都
職種:製造職
入社半年で昇格をし、リーダーへ


インタビューを見る

CONTENTS

ENTRY